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薪酬绩效主管
职位年薪:10-15万
招聘企业:上市公司
所属部门:人事部
所属行业:环保
薪资待遇:YR805075
工作地点:上海浦东新区
发布日期:2017-05-10
岗位要求
本科学历，3年以上人力资源管理工作经验
职责描述
1.根据公司实际情况制定薪酬福利、绩效管理政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，完善公司人力资源管理体系；
2.起草公司年度薪酬规划及福利计划；参与制定、调整薪酬福利政策； 3.建立公司的绩效评估体系，保证绩效评估的有效运行； 4.负责公司组织系统的工作职责、岗位说明书的完善，编制人数的规划、研讨、修订； 5.定期收集市场薪酬信息和数据，统计、分析市场总体水平，结合公司业务发展情况和市场水平，制定合理薪酬调整实施办法等。 企业介绍
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